Wahyu Hargi

http://wahyu-hargi.blogspot.com

2

Google Adsense

jasa pendaftaran Google Adsense

4

Go to Blogger wahyu hargi

Depan kampus

Gunadarma

Saturday, November 19, 2011

Komunikasi dalam berorganisasi ( kelompok 4 )

Pada tanggal 11 oktober 2011 kelompok 4 melakukan persentasi . kelompok 4 tentang kimunikasi dalam berorganisasi
Kemudian pada kelompok keempat penamilan mereka bagus dan semua angotanya menguasai materi dengan cukup baik. Pada kelompok keempat ini yang menjadi moderator adalah Dede Yusuf penampilanya cukup baagus dan percaya diri. Pada kelompok empat study kasus yang diambil adalah pengubahan nama stadiun jakabaring menjadi gelora SBY . Ada juga beberapa pertanyaan yang diajukan oleh teman-teman saya . Dan di jawab cukup baik oleh kellompok empat sehingga penampilan keseluruahan dari kelompok empat sangat bagus dan dosen pun memuji penampilan mereka. Menurut saya di ubahnya nama stadion menjadi gelora SBY cukup bagus , supaya perawatan lapangan menjadi maksimal dan bisa menjadi lapangan internasional.

Pengembilan keputusan dalam berorganisasi ( kelompok 3 )

Pada tanggal 11 oktober 2011 kelompok 3 . Kelompok 3 menjelaskan tentang Proses pengambilan keputusan dalam berorganisasi .
Pada koleompok ketiga kebutal saya salah satu angootannya dan yang menjadi moderator adalah Reza .Kelompok kami menggambil study kasus tentang Reshuffel Kabinet .Pada kelompok kami memang penguasaain materi kurang baik sehingga banyak yang kurang mengerti tentang materinya tetapi kami cukup puas dengan penampilan kami .Pada saat persentasi ada berapa yang bertanya tentang reshufel kabinnet. Saya akan mengambil beberapa contoh yang dintanyakan oleh teman kami .Misalnya Apakah reshuffel kabinet akan menjadi solusi atau tidak ?. Yang menjawab pertanyaan inii adalah ilham ,Sebenarnya reshuffel kabinet ini terjadi karena banyak kasuss yang menimpa mentri sehingga masyarakat kurang percaya atas kemampuan mentri yang sekarang sehingga masyarakat inggin Presiden SBY mengadakan reshuffel ,baik buruknya mentri yang mengganti tunggu nanti pada saaat mentri ter tersebut sudah mulai bekerja.Dan ada yang bertanya apakah mengambil kepususan secara fakta sulit , Partanyaan itu Saya yang menjawab . Pengambilan kepusan secara fakta memang sulit karena keputusan yang diambil harus berdasarkan barang bukti dan informasi yang dapat di percaya .Itulah beberapa rinkasan tentang apa yang terjadi pada kelompok kami atau kelompok tiga.

Penyelesain masalah dalam berorganisasi ( kelompok 2 )

Pada tanggal 4 oktober 2011 kelompok 2 melakukan persentasi.
kelompok 2 mendapatkan materi tentang penyelesaian masalah dalam berorganisasi.
Kemudian pada kelompok kedua penamilan mereka juga cukup bagus tetapi penguasaaan materi hanya pada beberapa orang saja . Pada kelompok kedua ini yang menjadi moderator adalah hasbi penampilanya cukup baagus dan percaya diri. Pada kelompok ke dua study kasus yang diambil adalah mengenai kasus suap wisma atlet . ada juga hal-hal yang ditanyakan oleh teman saya di antaranya : Bagaimana cara penyelesain yang baik dalam kasus suap tersebut : sebenaranya penyelesaian masalah tersebut adalah dengan metode semua yang ada di matieri di gaabungkan , karena satu sama yang laen terkaiit.

Berorganisasi ( kelompok 1 )

Pada tanggal 4 oktober 2011 Kelompok 1 melakukan persentasi.
Kelompok 1 mendapat materi tentang berorganisasi .Pada koleompok pertama yang menjadi moderator adalah tito dia cukup bagus dalam penguasaan materi dan panggung / audiens sehingga persentasi berjalan secara kondusif dan lancar .Kelompok itu menggambil study kasus tentang FPI , sehingga bayak permasalahan-permasalahan yang terjadi dalam organisasi FPI tersebut.Saya akan menjelaskan beberapa permasalahan yang di tanyakan oleh teman saya yaitu : kenapa dalam berorganisasi ada yang bertindak anarkis ? . Kelompok itu menjawab : bahwa tujuan didiririkanya suatu organisasi adalah baik namun karena idividu-individu seseorang yang kadang membuat nama institusi / organisasi tersebut menjadi tidak baik.Sebenarnya banyak permasalahan yang terjadi dalam diskusi tersebut tetapi karena banyak saya hanya menjelaskan yang menurut saya bagus .

Monday, November 7, 2011

Arti penting pemimpin dalam berorganisasi (kelompok 6)

Pada Tangal 18 oktober 2001 kelopok 6 melakukan persentasi yang akan membahas tentang bagaimana arti penting pemimpin dalam berorganisasi.Kasus yang di bawakan oleh kelompok 6 adalah isu kepemimpinan dalan timnas senior. Semua pemimpin pastilah menjadi tolak ukur untuk anggota organisasinya. Jika pemimpinnya tidak dapat memimpin dengan baik, maka organisasi yang di bawa juga tidak baik dan berjalan sesuai harapan. Maka di perlukan pemimpin yang berwibawa dan punya jiwa pemimpin dalam suatu organisasi.
Banyak hal-hal yang ditanyakan teman-teman saya mengenai pelatih timnas senior dalam memimpin timnas senior. Kelompok 6 cukup bagus dan dalam menguasai materi juga cukup baik .

Perubahan dan perkembangan organisasi ( kelompok 5)

Pada tanggal 18 oktober 20011 Kelompok 5 melakukan peersentasi yang akan membahas mengenai perubahan dan perkembangan organisasi. Kasus yang di bawa oleh kelompok 5 adalah sama seperti kelompok tiga Resshufle Kabinet Indonesia Bersatu jilid 2.

Selama presentasi, macam-macam pertanyaan diajukan oleh teman-teman yang lain. Saya sedikit lupa apa saja yang ditanyakan teman-teman saya pokoknya mereka bertanya mengenai apa saja yang yang menjadi persoalaan tentang resshufle kabinet. Setelah menjawab beberapa yang diajukan, kesimpulan yang didapat dari diskusi ini adalah dilakukannya perubahan dan perkembangan organisasi itu bukan hal yang buruk, selama masih memiliki tujuan-tujuan yang baik dan tidak merugikan masyarakat. Kelompok 5 ini cukup bagus dalam melakukan persentasi dan juga memahami materi.